Как правильно одалживать деньги. Еврейские законы ссуды и роста
Наем работников (фотографов, гувернантки и т.д.), аренда квартиры и вещей (зала, свадебного платья и т.д.)
Наем работника или аренда квартиры не уподобляются покупке товара, и мудрецы не запрещают, если кто-то арендует квартиру или нанимает работника, предложить две цены --- обычную и в рассрочку^39^. Поэтому гувернантка, которая считается наемным работником, может назначить тому, кто платит "вперед",…
Наем работника или аренда квартиры не уподобляются покупке товара, и мудрецы не запрещают, если кто-то арендует квартиру или нанимает работника, предложить две цены --- обычную и в рассрочку^39^. Поэтому гувернантка, которая считается наемным работником, может назначить тому, кто платит "вперед", то есть до начала работы, более низкую цену, а тому, кто платит по ее завершении, обычно в конце месяца, --- более высокую. Точно так же и сдающий дом в аренду может определить в качестве обычной цены более низкую, а тому, кто платит в конце срока, назначить более высокую цену.
1. В отношении найма действуют три закона.
Первый состоит в том, что, как мы объяснили, разрешается всякому работнику --- например, специалисту по установке какого-нибудь технического устройства, зубному врачу, учителю, частному преподавателю, --- предлагать две цены: при немедленной оплате --- более низкую цену, а при оплате в кредит, предоставляемый до конца работы, --- более высокую. И также тот, кто сдает в аренду свой дом или поле, и также те, кто дает напрокат вещи, вроде свадебных платьев или столовой посуды, могут предлагать цену, уплачиваемую непосредственно в момент получения вещи, и более высокую цену, уплачиваемую при ее возвращении.
2. Второй закон: если эти две стороны --- арендующий квартиру или нанимающий работника и сдающий квартиру или нанимающийся на работу --- договорились между собой о немедленной оплате и срок действия найма начался, с этого момента нанимателю запрещено выплачивать свой долг в кредит, если он должен будет из-за этого добавить что-то к оговоренной ими цене.
Причина состоит в том, что, поскольку наниматель уже должен сумму, оговоренную при немедленной оплате, --- если он заплатит теперь в кредит больше, то таким образом получится рибит.
И поэтому, если работнику установлена заработная плата в тысячу шекелей и он начал работать, запрещается работодателю, на котором теперь долг ровно в тысячу шекелей, платить ему по частям и за это платить больше. Однако до того, как он начал работать, они могут договориться об оплате в кредит, оговорив любые условия.
3. Третий закон состоит в том, что срок окончания работы работника или момент, когда наниматель квартиры перестает в ней жить, --- это время оплаты найма. В случае, когда заплатить вовремя не удалось, запрещено работнику или сдающему квартиру требовать по этой причине больше, поскольку с момента появления обязанности платить сумма оплаты считается долгом и дополнительная плата будет представлять собой рибит^40^.
Тора и бизнес. Плата за выполненную работу
Аналогично частному преподавателю или гувернантке, назначившим плату за свою работу с привязкой к доллару, в случае задержки их зарплаты в конце месяца запрещено требовать по этой причине дополнительной платы и даже расчета по сегодняшнему курсу доллара.
4. Если зарплата привязана к доллару или к индексу цен, надо поступить следующим образом. Наниматель и работник должны условиться с самого начала, что если соответствующая зарплата привязана к доллару или к индексу цен, то при том, что работник нанимается на год, выплата производится в конце каждого месяца и в случае задержки соответственно возрастает. При таком условии им всегда будет разрешено брать и давать больше, поскольку срок найма еще не истек, и работник получает право установить разные цены для немедленной оплаты, оплаты раз в месяц, оплаты с опозданием и т.д. Необходимо только оговорить это до начала работы.
Если зарплата установлена в настоящих долларах, то долг нанимателя выражается именно в долларах, и это и есть та валюта, которой он должен платить рабочему, несмотря на то, что цена доллара поднялась.
5. Специальный закон, касающийся работника, разрешает ему в случае немедленной оплаты брать меньшую сумму при условии, что он немедленно приступит к работе^41^. Поэтому зубной врач, предлагающий более низкую цену за лечение тому, кто платит сразу, должен тотчас приступить к работе, скажем, обследовать зубы пациента или сделать рентген, плотник или строительный подрядчик должны начать замеры и т.д. Точно так же разрешено платить автобусной компании за месяц вперед (имеется в виду покупка месячного проездного), отчего поездки обходятся дешевле. Но необходимо, чтобы автобусная компания начала работать на такого пассажира немедленно. Поэтому проездной следует покупать только в начале месяца, когда его уже можно использовать, а не несколькими днями раньше^42^. Также не следует платить специалисту по обслуживанию плит, холодильников и т.д. меньшую сумму в начале месяца, если он не начинает работать немедленно.
6. При аренде квартиры дело обстоит иначе. Разрешается снять квартиру по более дешевой при оплате наличными цене и не сразу ею пользоваться.
Причина различия в законах состоит в том, что труд работника приобретается не деньгами, а тем, что он начал работать, и если он еще не приступил к работе, то предварительная оплата выглядит как заем, а труд работника --- как выплата этого займа. Однако в случае с квартирой, которая покупается за деньги хотя бы в том смысле, что после оплаты нельзя разорвать соглашение, оплата авансом подобна покупке, а не займу. О том, что касается получения напрокат предметов, таких, как свадебное платье, можно узнать из первоисточников^43^.
Случилось однажды с молодыми людьми, учащимися вечернего колеля ^44^, что глава колеля задержал их стипендию, которая выплачивалась в шекелях и была привязана к доллару. Тем временем курс доллара поднялся. Учащиеся не были уверены, можно ли брать эту прибавку. Разрешающие утверждали, что учащиеся по закону представляют собой работников, нанятых на весь год с выплатой зарплаты раз в месяц. Поскольку месячная стипендия - это часть общей зарплаты за год, а срок найма не истек, прибавку взять можно. Кроме того, выдачу стипендии можно считать подарком. Запрещающие возражали, говоря, что время завершения учебы - раз в месяц и работа их завершена, а потому брать дополнительные деньги за задержку зарплаты нельзя. Один из законоучителей согласился с первым мнением, поскольку у изучающих Тору есть обычай не менять место учебы в течение года и глава колеля не может прекратить учебу ни одного из учащихся в течение года. А это значит, что они считаются нанятыми на год, что делает прибавку разрешенной^45^ .
Сделать изучение Торы постоянным, а работу временной
Город был завален фальшивыми купюрами. Полиция взялась за дело, провела расследование и выяснила, что место, где печатают фальшивые деньги, находится в подвале дома на такой-то улице. Полицейские ворвались в дом и в подвале нашли печатный станок и образцы купюр, сырьевую бумагу и уже отпечатанные эк
Ниже мы разберем несколько дополнительных законов и разъясним уже сказанное с помощью практических примеров.
Ради исполнения заповеди можно полагаться на мнение разрешающих, но в обычном случае, как, скажем, при прокате свадебного платья, автомашины и т.д., не следует платить заранее, если в этом случае предлагают заплатить меньше, кроме как при уеловии, что вещь будет взята немедленно. В любом случае можно выписать чек, действительный с момента получения вещи в пользование.
7. Вопрос. Может ли работник предложить несколько цен на свою работу: при немедленной оплате --- тысячу шекелей, поэтапно до завершения работы --- тысячу двести, поэтапно с окончанием выплат поеле завершения работы --- тысячу пятьсот?
Ответ. Назначить цену при немедленной оплате или поэтапно до завершения работы разрешается без каких бы то ни было проблем. Однако требовать больше с того, кто платит после завершения работы^46^, запрещено, поскольку время завершения работы и есть по закону время оплаты, а после завершения работы зарплата работника находится у нанимателя в качестве долга, и нельзя платить больше за то, что тебе дали в долг.
8. Вопрос. Разрешается ли выплачивать "выходное пособие" по завершении работы?
Ответ. Выплата выходного пособия разрешена. Обязанность выплатить выходное пособие возникает с момента окончания работы. В случае, если наниматель задерживает выплату, запрещено брать большую сумму, поскольку работник считается кредитором нанимателя и может получиться, что он берет рибит за этот свой заем.
Вопрос. Разрешена ли пенсия?
Спорный вопрос
Ответ. Пенсия по определению есть заем, который работник дает нанимателю раз в месяц на условии, что тот будет платить ему ежемесячную зарплату в старости. Иногда при этом выигрывает наниматель, иногда (в случае, если долго проживет) --- работник, и ахарошш это разрешают. Однако в наше время почти всегда выигрывает работник, поскольку при учете индекса цен обычно оказывается, что он, по крайней мере, получает обратно вложенные деньги, и потому есть основания это запретить. Выходом здесь является разрешение "давать в оборот" (см. ниже. --- Прим. пер.). В наше время большинство пенсионных фондов принадлежат организациям, пользующимся в своей деятельности разрешением "давания в оборот".
9. Тот, кто забирает из мастерской вещь, починенную работником (например, миксер), и не платит сразу, не должен платить больше, а должен заплатить столько, сколько стоил ремонт к концу работы.
10. Если человек арендовал дом за пятьсот долларов по курсу, а в конце срока аренды просит отодвинуть срок выплаты, обещая заплатить больше, --- это запрещено^47^.
11. Вопрос. Можно ли купить абонемент в микву или в бассейн, если цена его при немедленной оплате ниже, а в кредит выше?
Ответ. Можно купить обоими способами, как с немедленной оплатой, так и в кредит, как мы объясняли выше в параграфах 1 и 2, и нет необходимости немедленно начинать пользование миквой или бассейном.
^39^ Причина, по которой разрешено запрашивать повышенную плату с того, кто платит в рассрочку, объясняется в Талмуде и состоит в том, что "арендная плата платится только в конце срока" (то есть время платы за квартиру или за работу по закону наступает лишь в конце аренды или, соответственно, работы). Поскольку обязанность платить появляется только в конце, здесь нет никакого займа и, значит, можно брать прибыль, в отличие от продажи, где время выплаты по закону наступает в момент покупки товара, почему и запрещено платить больше за то, что время выплаты отодвигается.
Должен ли я повысить зарплату сотруднику? | Бизнес этика в Иудаизме
У меня есть прилежный работник, который хочет получать больше. Есть ли обязанность обсуждать с ним этот вопрос? Ответ равинна: Возможно, это один из самых часто задаваемых вопросов. Причем обеими сторонами. Одни жалуются на то, что им не доплачивают, другие не знают, как реагировать на настойчивые п
^40^ Если работник требует дополнительной оплаты в качестве штрафа, это разрешено, но при условии, что сумма штрафа не зависит от количества дней просрочки.
^41^ Поэтому, если человек нанимает оркестр на свадьбу, нельзя ему платить сразу, если за это ему предлагают скидку, поскольку оркестр не начинает в этом случае работать на него немедленно. Однако можно ради этой скидки заплатить задаток, не опасаясь нарушения, поскольку скидка в этом случае дается не за то, что он заплатил деньги, а за то, что он обязался пригласить именно этот оркестр. И точно так же можно дать чек, действительный с момента начала их работы.
^42^ Есть мнение, что можно купить проездной билет до начала месяца.
^43^ Некоторые уподобляют эту ситуацию ситуации с работником, поскольку предмет также покупается не деньгами, и его необходимо взять сразу при начале проката. А некоторые, уподобляя ее ситуации с квартирой (поскольку работник может разорвать соглашение, а если вещь уже сдана напрокат, соглашение о прокате разорвать нельзя) разрешают платить авансом меньшую сумму.
^44^ Колель, в котором занятия происходят после работы (Прим. пер.).
^45^ Поэтому, если человек нанял рабочего и не оговорил с ним время окончания работы, но сказал, что оплата будет помесячная, и затем задержал выплату одной из зарплат --- он может из-за этого заплатить больше, если так указано в договоре, и в этом нет нарушения.
^46^ Разъясняется в этой главе, п. 1
^47^ Если срок оплаты установлен --- в середине срока аренды или помесячно --- и наниматель хочет отодвинуть срок оплаты с тем, чтобы заплатить больше, это также запрещено. Однако если он хочет только восполнить потери, возникающие из-за роста курса доллара, вероятно, это можно считать частью основного соглашения: наниматель платит пятьсот долларов по курсу и при задержке выплаты должен заплатить по текущему курсу. Тогда это разрешено.
Войдите, чтобы оценить материал.